Оказываем услуги / семинары / Служба управления персоналом как «держатель» бюджета на содержание персонала. Функционал: типовые, особые и избыточные функции

1. Служба управления персоналом как «держатель»  бюджета на содержание персонала.  Функционал: типовые, особые и избыточные функции.

2. Из чего состоит:

2.1. Фонд оплаты труда – основная составляющая затрат на персонал.

2.2. Бюджет на найм и адаптацию.

2.3. Бюджет на социальные программы.

2.4. Бюджет на программы обучения.

Мы ждём Вас в нашем офисе